近日，市应急管理局年轻干部应急管理综合能力提升培训班开班。局机关及直属各单位35岁以下年轻干部、各科室负责人及师资库成员参加培训。

　　此次常态化分层分类培训，是市应急管理局党委着眼应急事业长远发展、推进干部梯队建设的系统性赋能举措，更是精准对标年轻干部能力弱项、聚焦实战处置水平开展的靶向化实战练兵。培训实行每半月一期的长效学习机制。课程体系紧扣应急管理履职需求，围绕政治理论学习、应急管理综合业务实训、安全生产监管专业授课、机关综合素养培育、实战实操练兵五大板块开展，兼顾理论深度与实战属性，推动理论学习与现场练兵双向融合、同步增效。

　　开班动员会上，市应急管理局负责人要求，全体青年干部要把此次培训作为锤炼专业本领、补齐能力短板、扛起安全履职重任的关键契机，全身心投入学习，沉下心钻研业务，静下心思考工作，真正做到学思贯通、学有所悟、学以致用。

　　首期专题辅导中，市委党校专家开展系统授课，引导全体青年干部恪守实事求是、求真务实的工作准则，牢固树立实干立身、实绩为民的价值导向，推动学习成果转化为防风险、保安全、护稳定的一线履职成效，用心用情交出经得起实践、人民和历史检验的应急答卷。

　　参训青年干部纷纷表示，将把培训所学转化为风险防控、隐患治理、应急处置的具体行动，以过硬政治素养、精湛专业能力、扎实工作作风扛起新时代应急管理使命，守牢安全生产基本盘、织密防灾减灾防护网、守护群众生命财产安全，为加快建设“一城两区三门户”贡献应急力量。（付 炎）